Estudio jurídico · Valparaíso · desde 2011
Primero te decimos si tienes caso. Después hablamos de plata.
La consulta inicial no se cobra y la respuesta llega por escrito en 48 horas hábiles. Si tu caso no se puede ganar, te lo vamos a decir en esa misma respuesta.
- 0+causas tramitadas
- 0años litigando en la región
- 48 hpara responder si hay caso
- $0primera reunión
01 — Por dónde empezar
¿En cuál de estas estás?
- 01
Me despidieron
Finiquito mal calculado, causal inventada, semanas sin pago. Se revisa gratis y en 48 horas sabes si hay caso.
Consultar por esto - 02
Me estoy separando
Pensión de alimentos, cuidado personal, relación directa y regular. Primero se intenta el acuerdo; si no hay, se demanda.
Consultar por esto - 03
Me deben plata
Arriendos impagos, cheques protestados, facturas vencidas. Se evalúa si conviene cobrar y cuánto va a costar.
Consultar por esto
02 — Materias
En qué trabajamos
- 01 Derecho laboral Despidos, tutela, accidentes del trabajo
- 02 Familia Divorcio, alimentos, cuidado personal
- 03 Civil y cobranzas Contratos, arriendos, títulos ejecutivos
- 04 Herencias Posesión efectiva, particiones, testamentos
- 05 Accidentes Laborales y de tránsito, con peritaje
- 06 Empresas Constitución, contratos y cumplimiento
03 — Urgente
Los plazos corren aunque nadie te avise
En materia laboral el reloj parte el día del despido, no el día en que decides reclamar. Vencido el plazo no hay nada que hacer, por muy buena que sea la causa.
Los plazos de esta tabla son referenciales y admiten excepciones según el caso. Confírmalos en la consulta antes de tomar cualquier decisión.
| Situación | Plazo |
|---|---|
| Despido injustificado o indebido | 60 días hábilesdesde la separación |
| Tutela de derechos fundamentales | 60 días hábilesdesde la vulneración |
| Cobro de remuneraciones adeudadas | 2 añosdesde que se hicieron exigibles |
| Accidente del trabajo | 5 añosdesde el accidente o el diagnóstico |
04 — Cómo trabajamos
Cuatro etapas, sin sorpresas
- 01
Cuéntanos qué pasó
Veinte minutos, sin costo, presencial o por videollamada. Trae la carta de despido, el finiquito o el contrato si los tienes.
- 02
Te decimos si hay caso
Por escrito y en 48 horas hábiles: qué se puede pedir, con qué probabilidad y en qué rango de plata. Si no hay caso, también te lo decimos.
- 03
Firmamos el mandato
Honorarios en el documento, no de palabra. Sabes cuánto, cuándo y qué pasa si el juicio se pierde.
- 04
Vamos a la audiencia
Nunca vas solo. Te preparamos antes, te acompañamos el día y te explicamos qué pasó al salir.
05 — Honorarios
Cómo cobramos, dicho antes
-
Laboral
15 % – 25 %
De lo que efectivamente se recupere. Si no cobras tú, no cobramos nosotros. El porcentaje se fija antes de demandar, según la complejidad.
-
Familia y civil
Tarifa por etapa
Se cotiza por escrito antes de empezar y se paga por etapas cumplidas. Sabes cuánto vale cada tramo antes de entrar en él.
-
Siempre
Sin costo
La primera reunión, la revisión de tus documentos y la respuesta escrita sobre si hay caso. Eso no se cobra nunca.
06 — Quiénes somos
Dos abogados, no un call center
-
Paulina Ossa
Socia · Laboral y accidentes
Litiga en los juzgados laborales de Valparaíso y San Antonio.
14 años de ejercicio
-
Ignacio Quiroga
Socio · Civil y familia
Lleva causas de familia, herencias y cobranza ejecutiva.
11 años de ejercicio
El abogado que te recibe es el que lleva tu causa. No derivamos a terceros sin avisarte.
Lo que nos preguntan todos los días
¿La primera reunión se cobra?
No. Ni la reunión ni la revisión de tus documentos. Recién cobramos si tomamos el caso y firmas el mandato.
Firmé el finiquito. ¿Se acabó?
No necesariamente. Si firmaste con reserva de derechos, o si el finiquito no cumple las formalidades, todavía se puede reclamar lo que quedó fuera. Tráelo y lo revisamos.
Llevo años sin contrato escrito. ¿Igual tengo derechos?
Sí. La ley presume que hay contrato de trabajo aunque no esté por escrito, y la falta de escrituración se sanciona a la empresa, no a ti. Sirven testigos, correos, transferencias y turnos.
¿Tengo que ir al tribunal?
A la audiencia sí, y vas acompañado. Pero buena parte de las causas laborales termina en conciliación antes de eso.
Plazos, cambios de ley y respuestas cortas
Publicamos lo que sirve saber antes de necesitar un abogado. Sin promesas de resultado, que además están prohibidas.
07 — Contacto
Cuéntanos qué pasó
Escríbenos con lo que tengas a mano: la carta de despido, el finiquito, la demanda que te llegó. Con eso alcanza para saber si hay algo que hacer.
- OficinaCondell 1490, oficina 704, Valparaíso
- AtenciónLunes a viernes, 09:00 – 18:30
- Correocontacto@ossaquiroga.cl
- VideollamadaDisponible para toda la región
Cómo llegar a la oficina
Condell 1490, oficina 704
Valparaíso
Edificio con ascensor y conserjería; anúnciate en recepción. Estacionamientos públicos en Pudeto y en Blanco, a una cuadra.